Сергей Чабан: «Мы изыскиваем дополнительные средства для исполнения "майских" указов в части повышения зарплат бюджетникам»

30 сентября вице-премьер правительства Забайкальского края по социальным вопросам Сергей Чабан провел заседание региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Члены комиссии, куда входят представители краевой власти, работодателей и профсоюзных организаций, обсудили несколько злободневных вопросов. В частности, стороны оценили итоги реализации в Забайкалье «майских» указов президента в части повышения заработной платы работникам бюджетной сферы. Вице-премьер заметил, что проведена вся необходимая работа по корректировке нормативов показателей «дорожных карт», которые полностью соответствуют федеральным. Ведется ежемесячный мониторинг достижения этих показателей. По словам Сергея Чабана, лучшие результаты демонстрирует сфера образования (96-114%), хуже всего дела обстоят в отрасли культуры – 69,% от плана.
«Год начинался непросто, на начало 2014-го дефицит средств на исполнение «майских» указов президента России составлял более 2,5 миллиардов рублей. Ситуация меняется в лучшую сторону, но, к сожалению, медленнее, чем нам хотелось бы. Правительству Забайкальского края удалось изыскать на эти цели 300 миллионов рублей. Проблему это, конечно, не решает, потому мы продолжаем активную работу по поиску дополнительных источников финансирования, в том числе, федеральных», — сказал вице-премьер.
Также участники заседания обсудили реализацию региональной госпрограммы по оказанию содействия добровольному переселению в Забайкальский край соотечественников, проживающих за рубежом, которая рассчитана на 2013-2020 годы. Сергей Чабан отметил, что принято решение о кратном увеличении квоты, заложенной в программу. «После известных событий на юго-востоке Украины существенно увеличилось количество желающих войти в госпрограмму по переселению соотечественников. Количество анкет возросло практически в 3,5 раза», — пояснил он. С учетом внутриполитической ситуации в этой стране решено также внести изменения в программу: в частности, не ограничивать территорию вселения соотечественников, имеющих высокую квалификацию и востребованных на рынке труда. В настоящее время потребность в кадрах в муниципалитетах региона составляет 860 человек. Органы местного самоуправления в рамках программы готовы оказать содействие в обеспечении жильем и трудоустройстве участникам госпрограммы и членам их семей. Специалисты могут рассчитывать на муниципальное жилье.
Краевая трехсторонняя комиссия также приняла решение о проведении регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». В 2014 году конкурс пройдет в номинации «Лучший токарь».