ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ КРАЙ, /НИА-ЧИТА/. Перспективы роста заработной платы бюджетников в 2024 году обсудили 5 октября на Забайкальской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.Координатор комиссии - первый заместитель председателя правительства региона Андрей Кефер - отметил, что ранее стороны социального партнёрства договорились, что правительство региона в следующем году продолжит поэтапное повышение заработной платы забайкальских бюджетников.
«У нас было много рассуждений и споров о том, как мы в дальнейшем будем подходить к росту заработной платы, мы синхронизировали свои возможности с потребностями, выверили дальнейшую линейку повышения заработной платы с возможностями бюджета и поручениями губернатора, подготовили проект закона», - сообщил Андрей Кефер.
По словам заместителя министра труда и социальной защиты населения Забайкальского края Елены Шаманской, в проекте закона предполагается повышение размера заработной платы неквалифицированным работникам с 1 января на 8,5%, с 1 февраля на 3% увеличение окладов указанным категориям работников, которых не коснулось повышение с 1 января на 16,6%. И с 1 июня на 4,5% увеличить размеры окладов квалифицированных работников.
«Также предлагается установить для городских округов Забайкальска и Приаргунска районный коэффициент на уровне 1,4, чтобы сохранить и обеспечить права работников на этих территориях, в связи с изменением статуса местностей, на которые распространяются федеральные нормы о повышенном районном коэффициенте», - отметила Елена Шаманская.
Представители стороны правительства на заседании комиссии подчеркнули, что на реализацию закона потребуется 2,3 млрд рублей, средства в проекте бюджета предусмотрены в полном объеме.
На заседании от федерации профсоюзов Забайкалья к проекту закона внесены два предложения, оба внесены в Решение заседания краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которое единогласно было поддержано всеми членами комиссии.
Источник Пресс-служба правительства Забайкалья
